Les podem classificar en tres grups: necessitats formatives indispensables per millorar la seva posició en el mercat de treball i accedir a feines dignes, sense explotació ni discriminació; necessitats formatives indispensables per poder exercir els seus drets com persones, dones i treballadores i necessitats d’assessorament i orientació per garantir el seu itinerari d'inserció en un nou sector de l'economia social. Aquestes necessitats s'han incorporat en la base del projecte, que proposa la creació d'un nou curs formatiu, amb pràctiques professionals i dos programes d'acompanyament en la formació dels drets i de gènere i de mentoria per a la inserció professional.